1С: Управление персоналом

    Персонал  — это наиболее ценный ресурс любого пред­прия­тия. От грамотного управления персоналом во мно­гом зависит эффективность работы предприятия в це­лом. Квалифицированные, инициативные и лояльные ра­бот­ники способны существенно повысить эффек­тив­ность работы предприятия.

    Управление данными о сот­нях и тысячах работников, проведение мероприятий по подбору и обучению персонала, оценки квалификации производственного и управленческого состава, требует применения программных продуктов, позволяющих эффективно планировать и осуществлять кадровую политику предприятия.

    Управление персоналом не сводится к ведению личных дел работников и сбору соответствующих данных. Для успеха бизнеса необходим современный подход к отбору персонала, разработка системы мотивации и оценки деятельности работников. Требуется регулярный анализ с целью выявления общих тенденций и рационального использования полученных результатов.

    Решение на основе продукта "1С: Зарплата и Управление Персоналом для Украины" является автоматизированным инструментом кадровой политики предприятия. Решение помогает оценивать профессиональную отдачу каждого работника, выявлять наиболее перспективных людей, рационально расставлять кадры,  устанавливать эффективное стимулирование и справедливую систему оплаты труда.

    В результате внедрения данного решения, на высоком уровне будет автоматизирован целый ряд регламентных и управленческих процедур отдела кадров.

    В решение для комплексной автоматизации на основе продукта "1С: Управление производственным предприятием для Украины" учтены все требования законодательства, а так же реальная практика работы предприятий и перспективные мировые тенденции развития подходов к мотивации и управлению персоналом.